Umiejętności: Asertywność, Orientacja na cel, Odwaga i innowacyjność, Zdolności menadżerskie poparte praktyką, Kreatywność i innowacyjne podejście do zadań, Inicjatywa i samodzielność w działaniu, Znajomość technik motywacji pracowników, Analityczne i logiczne myślenie, Pracy pod presją czasu, Dobrej organizacji czasu pracy, Znajomości obsługi komputera w szczególności pakietu Office, MS Excel, Zaangażowanie i lojalność wobec pracodawcy, Dobra komunikacja. […]
PROFIT HR (Certyfikat 8985) specjalizuje się w poszukiwaniu kandydatów i obsłudze Klientów niemieckojęzycznych w Polsce, Niemczech, Austrii...