Identyfikacja elementów systemów kadrowo-płacowych do zmiany.
Monitorowanie zmian prawnych i aktualizacja oprogramowania.
Udział w tworzeniu software’u: analiza, design, testowanie.
Współpraca z zespołami Scrum i właścicielem produktu. […]
Analiza rynkowych rozwiązań IT dla Kadr i Płac. […]
Prowadzenie szkoleń dla klientów i struktur wewnętrznych.
Utrzymywanie relacji z klientem wewnętrznym i zewnętrznym. […]
Zaawansowana wiedza kadrowo-płacowa i prawna. […]
Preferowane wykształcenie wyższe kierunkowe i znajomość Symfonii R2 Płatnik. […]
Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie software. […]
Szkolenia...